Бизнес Молодость - Миллион за сто. ( ЭКСКЛЮЗИВ )

Ну что ребятушки, ловите эксклюзивчик. Легендарный "Миллион за сто" от БМ!

И так поехали...

Цена: 750 000 рублей

О программе:





Скрытый текст:



Что будет - вкратце: )):







Что в программе?
0) Money Making and Bullshitting
Иллюзия относительно целесообразности действий
Что такое действия прямого влияния на прибыль
Правильные или идеальные действия
Ответственность-результат-авторитет-ресурсы-правила игры
Критерии манимейкинговых действий
Как делать максимальный результат при минимальных затратах
Как погрузить манимейкинг в головы ваших сотрудников: опыт Шри-Ланки

1) Блок, с которого все начнется: ключевой бизнес-процесс
L(-1) – где нас видят в первый раз
L(0) – первый шаг, заход на сайт, в магазин
L(1) – интерес, звонок, примерка
CV(1) – первое свидание с клиентом, продажа или тест-драйв
CV(2) – продажа либо повторная продажа

2) Статистика, и что без нее никуда
Методы сбора и обработки статистической информации
Бланки, формы отчетов

3) Road-map, Стратегия, или Дорожная карта
PxQ
Определение карты целей
Планирование сверху вниз
Выработка стратегии и тактики на три месяца
Определение необходимых ресурсов и компетенций

4) Создаем точки захвата клиентов
Что такое Landing page?
Принцип "купи или уйди"
Принцип "купи или все равно купишь"
Что такое AB-тестинг?
Чудеса 40% конверсии
Топ 10 триггеров на посадочную страницу
Модель – ТЗ – Дизайнер – Программист
Метод 5 к 1. A и B анализ в действии
Как получить результат от программиста, не нарушая уголовный кодекс РФ

5) Труба клиентов
Узнаем, что такое CPA-сети, оплата Pay per Lead
Массовое размещение рекламных модулей на площадках
Неочевидные методы SEO-оптимизации
Модели массового захвата базы
Модели многошаговых продаж и логических цепочек касаний
Модели лончей или массовых запусков акций и распродаж
Эффективная работа с купонаторами, или Быстрый кэ

6) Маркетинговый Набор
История создания или почему mk не помещается в мусорное ведро
Структура
Верстка
Модель [a-p-mp-h-s-o-d-c-c-c]
Шаблон оформления
Легенда компании
Инфографика о компании в цифрах
Кейсы и портфолио
Повышение ценности продукта или услуги через инфографику выгод
Сертификаты и выдержки из законов
Каталог и карточки товара
Проблемные блоки
Выгоды и преимущества: модель ABCD
География деятельности
Награды и регалии
Блоки добавленной ценности
Товарные срезы
Графики и блоксхемы

7) Эффективный отдел продаж
Планирование и прогнозирование продаж (план-прогноз-отчет)
Методики найма и квалификации эффективных менеджеров по продажам
Внедрение РОПа (руководителя отдела продаж)
Модель эффективной оплаты труда
Скрипты, речевые модули
Внедрение скриптов и контроль над соблюдением
Рабочий журнал, бланки отчетов по встречам
Вооружение отдела продаж
Модель образцов
Продающие стойки и стенды, рекомендации по выкладке Коммерческие предложения и каталоги

8) Автоматизация
Внедрение и использование CRM-систем
Внедрение систем постановки задач
Внедрение систем управленческого и финансового учета

9) Управление сотрудниками – узловые точки контроля
Оргструктура и ее влияние на результат
Определение KPI и бизнес-процессов
Внедрение инструкций, гайдлайнов и чек-листов
Модель работы с личным помощником
Модель совещаний и планерок

10) Финансы
От хаоса к порядку
Зачем вам нужен финансист
Бюджетирование и прогнозирование
Модель приоритетов платежей
Методики привлечения инвестиций и финансового рычага
P&L и Cash-flow
IRR
EBITDA
Финансовый контроль

11) Горизонтальное управление
Когда пришла пора нанимать и делегировать
Базовые принципы управления
Человек-ахтунг/человек-система
Метод 5hr
Демоны&ангелы: матрица сотрудников
Метод двойного найма. Как обезопасить себя от неэффективных людей
Метод «флирт, встречаемся, женимся»
Основы горизонтального управления
Чем Вам заниматься в своей компании

12) Никуда без метафизики
Песочница, или Масштабное мышление
Как перейти в другую реку
Ментор
Внутренняя и внешняя территория
Коварство ямы второго уровня
Источник неиссякаемой энергии

13) Правда, о которой не говорят
Вот и мы здесь о ней говорить не будем.
Будем говорить не здесь

Скачать:
Please login or register to view links
Please login or register to view links
Please login or register to view links
Please login or register to view links
Please login or register to view links